thi trắc nghiệm

Tạo đề thi trắc nghiệm Sử 12 trên AZtest chưa bao giờ đơn giản và dễ dàng đến thế. Nếu bạn là giáo viên đang giảng dạy môn lịch sử lớp 12 thì hãy ứng dụng ngay phần mềm thi trắc nghiệm trực tuyến AZtest vào quá trình ôn luyện và tổng hợp kiến thức cho học sinh của mình. Đây là cách làm hay, hiệu quả không chỉ giúp học sinh cũng cố được kiến thức mà còn đem lại hiệu trong quá trình giảng dạy đối với giáo viên. Vậy cách tạo đề thi trắc nghiệm sử 12 trên AZtest được thực hiện như thế nào? 1. Cách tạo đề thi trắc nghiệm Sử 12 trên AZtest Một trong số những phần mềm thi trắc nghiệm online được nhiều giáo viên đánh giá cao về tính hiệu quả trong quá trình sử dụng chính là AZtest.vn. Phần mềm được xây dựng trên nền tảng mã nguồn mở đem đến những tính năng ưu việt cho người sử dụng. Với giao diện đơn giản, bố cục rõ ràng cùng với đó là những tính năng hữu ích như tạo đề bằng file word, file Excel, bộ đếm thời gian làm bài, trộn đề thi tự động, trả kết quả ngay sau khi nộp bài hoặc hết thời gia

Tạo đề thi TOEIC test online là một trong những hình thức thi được nhiều trung tâm áp dụng để đánh giá năng lực tiếng Anh của học viên. Vậy lợi ích khi sử dụng TOEIC test online là gì? Nên sử dụng phần mềm nào để tạo đề thi TOEIC test online? Hãy cùng điểm nhanh qua bài viết sau đây để cùng hiểu rõ hơn nhé! TOEIC là gì? TOEIC (viết tắt của Test of English for International Communication – Bài kiểm tra tiếng Anh giao tiếp quốc tế) là một bài thi nhằm đánh giá trình độ sử dụng tiếng Anh dành cho những người sử dụng tiếng Anh như một ngoại ngữ (không phải tiếng mẹ đẻ), đặc biệt là những đối tượng muốn sử dụng tiếng Anh trong môi trường giao tiếp và làm việc quốc tế. Kết quả của bài thi TOEIC phản ánh được mức độ thành thạo tiếng Anh trong các hoạt động như kinh doanh, thương mại, du lịch,... Kết quả này có hiệu lực trong vòng 2 năm và được công nhận tạo nhiều quốc gia trong đó có Việt Nam. Phiếu kết quả bài thi TOEIC sau khi học viên hoàn thành xong bài thi và có kết quả Hiện nay điểm số

  Một trong số những cách ôn luyện và kiểm tra kỹ năng tin học văn phòng hiệu quả cho nhân viên trong doanh nghiệp là sử dụng phần mềm thi trắc nghiệm online để tạo đề thi. Có rất nhiều doanh nghiệp đã ứng dụng phần mềm này vào quá trình đánh giá năng lực tin học văn phòng của nhân viên và đem lại kết quả cao. Vậy nên sử dụng phần mềm nào để tạo đề thi trắc nghiệm tin học văn phòng? Cùng AZtest tìm hiểu thắc mắc này trong bài viết sau đây nhé! Tin học văn phòng là gì? Tin học văn phòng chú trọng đến khả năng xử lý những công việc thường sử dụng trong văn phòng như: thao tác với văn bản, các bảng tính, trình chiếu. Tin học văn phòng gồm bộ công cụ Microsoft Office liên quan như Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel, Microsoft Office Powerpoint, Microsoft Office Access, … với rất nhiều các phiên bản khác nhau nhưng về cơ bản là phục vụ cho công việc văn phòng nói chung. Kỹ năng Tin học văn phòng bao gồm những gì? Dưới đây là một số kỹ năng tin học văn phòng cơ bản doanh nghiệp có

Sử dụng mẫu bài test nhân viên kinh doanh sẽ giúp cho nhà tuyển dụng dễ dàng đánh giá được năng lực của nhân viên. Cách làm này giúp cho doanh nghiệp tiết kiệm được tối đa chi phí, nhân lực mà vẫn có được những ứng viên tài năng cho vị trí cần tuyển dụng. Để test ứng viên được nhanh và hiệu quả thì một trong số những cách làm hay nhà tuyển dụng nên áp dụng là xây dựng bài test nhân viên kinh doanh trên phần mềm thi trắc nghiệm online. Vậy bài test nhân viên kinh doanh là gì? Xây dựng bài test nhân viên kinh doanh như thế nào trên phần mềm thi trắc nghiệm trực tuyến? Hãy cùng điểm nhanh qua bài viết hôm nay của AZtest để tìm hiểu về vấn đề này nhé.  Tầm quan trọng của việc tuyển dụng nhân viên kinh doanh cho doanh nghiệp Nhân viên kinh doanh chính là một trong số những yếu tố thúc đẩy doanh số của doanh nghiệp phát triển. Do đó tuyển dụng nhân lực cho bộ phận kinh doanh là việc làm rất quan trọng mà mỗi nhà tuyển dụng đều quan tâm, bởi không dễ dàng gì để tuyển được những ứng viên có ki

Nếu thầy cô đang không biết làm thế nào để tổ chức thi trắc nghiệm, khảo sát kiến thức cũng như củng cố kiến thức cho học sinh của mình với lý thuyết môn Vật Lý 12 thì hãy sử dụng ngay phần mềm thi trắc nghiệm online. Cách làm hay giúp cho thầy cô giáo có thể tạo được những bộ đề thi hay, chất lượng giúp học sinh của mình nắm chắc kiến thức. Theo dõi ngay để biết được cách tạo đề thi trắc nghiệm lý thuyết Vật Lý 12 được thực hiện như thế nào nhé. 1. Cách tạo đề thi trắc nghiệm lý thuyết môn Vật Lý 12 trên AZtest Việc tạo đề thi trắc nghiệm lý thuyết môn Vật Lý 12 trên AZtest được thực hiện dễ dàng qua các bước vô cùng đơn giản. Chỉ sau vài phút bạn đã có ngay một bộ đề thi trắc nghiệm online lý thuyết môn Vật Lý 12. Vậy cách tạo đề được thực hiện ra sao? Dưới đây là 3 bước để tạo đề thi trắc nghiệm lý thuyết môn Vật Lý 12 trên AZtest mà bạn có thể tham khảo, cụ thể: Bước 1: Bạn cần đăng ký khởi tạo tài khoản trên hệ thống AZtest   tại đây . Bước 2: Sau khi khởi tạo thành công, hệ thống

Có rất nhiều cách để tuyển dụng ứng viên chất lượng cao cho doanh nghiệp của bạn. Nhà tuyển dụng có thể áp dụng một số cách như sử dụng mạng lưới nội bộ, đăng tin trên các website tuyển dụng miễn phí, đăng bài tìm ứng viên trên Facebook, sử dụng phần mềm thi trắc nghiệm trực tuyến để sàng lọc ứng viên. Vậy các cách tuyển dụng miễn phí này được thực hiện như thế nào? Mời bạn đọc đón xem bài viết hôm nay của AZtest nhé. Tận dụng mạng lưới nhân sự nội bộ Tận dụng mạng lưới nhân sự nội bộ là một trong số những cách giúp công ty tiết kiệm tối đa chi phí khi tuyển dụng nhưng vẫn tìm được nguồn nhân lực có chất lượng cao phục vụ cho nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp.  Tuyển dụng bằng cách tận dụng mạng lưới nội bộ được triển khai rất dễ dàng, cụ thể như sau: Công ty sẽ kêu gọi những nhân sự hiện tại giới thiệu người quen thông qua việc phổ biến trực tiếp, gửi Email hoặc qua kênh chat. Thông qua sự giới thiệu của nhân viên trong công ty, ứng viên đó sẽ ít nhiều hiểu trước về văn hóa doanh ng

Một trong số những câu hỏi đau đầu mà nhiều nhà tuyển dụng đặt ra là làm thế nào để tuyển dụng được những nhân viên SALE thực sự tài năng cho doanh nghiệp của mình. Để tuyển nhân viên SALE có kinh nghiệm các nhà tuyển dụng đã áp dụng rất nhiều hình thức khác nhau, một trong số đó là sử dụng phần mềm thi trắc nghiệm online vào việc đánh giá phần thi lý thuyết và cho ứng viên gọi điện để đánh giá ở phần thi thực hành. Để tuyển dụng được nhân viên SALE tài năng, đặc biệt trong mùa Covid hạn chế tiếp xúc cần phải phỏng vấn online thì lúc này các nhà tuyển dụng cần phải tìm ra phương pháp và công cụ để đánh giá ứng viên của mình làm sao để không cần phải gặp mặt trực tiếp nhưng vẫn đánh giá được gần như 80% thái độ trong công việc và năng lực của nhân viên đó? Giải pháp được đưa ra lúc này là đánh giá năng lực tổng quan của ứng viên SALE qua 2 bài thi Lý thuyết và Thực hành.  Hình thức áp dụng này sẽ giúp các nhà tuyển dụng tiết kiệm được tối đa thời gian, chi phí nhân lực trong khâu tuyển